Magdeburger Beschäftigungspakt Kompetenz und Erfahrung für die Regionen 50+

Magdeburger Beschäftigungspakt “Kompetenz und Erfahrung für die Region”

Unser Beschäftigungspakt hat während seines Bestehens eine stetige regionale Erweiterung erfahren und wird durch das Jobcenter der Landeshauptstadt Magdeburg und die Jobcenter der umliegenden Landkreise Börde, Jerichower Land, Salzlandkreis sowie den operativen Partner tbz Technologie- und Berufsbildungszentrum Magdeburg gGmbH umgesetzt.

Die bewährten Integrationsansätze wie eine berufliche Standortbestimmung, Aktivierung, ein gestuftes Praktikasystem, Integrationscoaching und Betreuung- auch über die erfolgreiche Einstellung hinaus – wurden stetig weiterentwickelt und den Bedürfnissen der Zielgruppe angepasst.
Durch die regionale Ausweitung des Paktes auf die Umlandkreise der Landeshauptstadt konnte einer größeren Anzahl von älteren Arbeitsuchenden der Zugang zu den Angeboten des Beschäftigungspaktes und damit die Chance auf eine berufliche Teilhabe eröffnet werden. Rückblickend auf die beiden vorangegangenen Programmphasen (2005-2010) gelang 1.230 Älteren durch das Projekt „Kompetenz und Erfahrung für die Region“ der berufliche Wiedereinstieg. Der überwiegende Anteil (ca. 65%) dieser initiierten Beschäftigungsverhältnisse ist ohne Befristung abgeschlossen worden.

In der aktuellen Programmphase (2011-2015) sollen jährlich etwa 1.750 ältere erwerbslose Leistungsbezieher aktiviert und im Gesamtzeitraum die berufliche Integration von ca. 3.000 Projektteilnehmenden unterstützt werden.